Pomorski Ośrodek Kompetencji lśni nowością na ul. Piwnej 28/31 w Gdańsku. Z możliwościami pionierskiego w Polsce centrum wsparcia zawodowego zapoznawał się w czwartek Jacek Męcina, wicemister pracy i polityki społecznej. W ciągu najbliższego roku z pilotażowego programu POK, realizowanego przez Wojewódzki Urząd Pracy, będzie mogło skorzystać ok. 200 osób. Jeśli, pilotaż przyniesie dobre rezultaty, to nie jest wykluczone, że podobne placówki usługowe, korzystające z doświadczeń szwedzkich służb zatrudnienia, powstaną w całym kraju. Projekt współfinansowany jest ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego.
- Ośrodek świadczy usługi dla tych, którzy najbardziej tego potrzebują, czyli niepełnosprawnych, osób powyżej 50. roku życia i długotrwale bezrobotnych – mówi Tadeusz Adamejtis, dyrektor Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Gdańsku. Jak zapowiadają twórcy programu pilotażowego, osoby kierowane na Piwną przez doradców zawodowych z powiatowych urzędów pracy mogą być pewne, że znajdą się pod opieką profesjonalistów wyposażonych w nowoczesne metody i narzędzia badania kompetencji, umiejętności praktycznych oraz możliwości fizycznych. Test psychologiczny, pogłębiony wywiad i analiza życia zawodowego – czyli standardowe metody stosowane przez doradców z powiatowych urzędów pracy – nie dają rzeczywistego obrazu, albowiem w dużej mierze opierają się na deklaracjach osób badanych. Pomorski Ośrodek Kompetencji sięga głębiej wykorzystując w badaniach m.in. symulacje działań zawodowych i próbki pracy. Po dwudniowym badaniu osoba bezrobotna uzyska od specjalistów wskazania w zakresie mocnych stron i obszarów kompetencji. Otrzyma też plan działań, jak rozwinąć swoje kompetencje, lub zestaw ćwiczeń fizycznych w celu wzmocnienia pewnej partii mięśni, która jest kluczowa przy wykonywaniu określonej pracy. Skuteczność działań ośrodka będziemy mogli ocenić za kilkanaście miesięcy. 30.10.2013 / fot. Mateusz Ochocki / KFP

dodaj do koszyka wszystkie wyświetlone zdjęcia